SuperJob: больше всего вакансий на удалёнке приходится на IT, колл-центры и финансы

Удалённая занятость сохраняет устойчивое положение на российском рынке труда, несмотря на то, что работодателей, практикующих дистанционный формат, стало меньше. Об этом сообщили аналитики сервиса SuperJob.

Наибольшее число вакансий из дома сосредоточено в сфере информационных технологий. Работодатели ищут специалистов технической поддержки, программистов и аналитиков. Востребованность таких сотрудников связана с тем, что многие задачи в IT не требуют постоянного присутствия в офисе.

Заметная доля предложений приходится на продажи услуг для бизнеса. В эту категорию входят вакансии операторов колл-центров, менеджеров по продажам и специалистов по работе с клиентами.

Удалённых сотрудников также активно набирают банки и финансовые компании. Среди распространённых позиций — страховые агенты, специалисты по взысканию задолженности, кредитные специалисты и аналитики.

Другие сферы с вакансиями на удалёнке

Дистанционный формат широко представлен в науке и образовании. В основном речь идёт об онлайн-репетиторстве и работе в EdTech-проектах: преподаватели и кураторы сопровождают обучение через цифровые платформы.

Вакансии на удалёнке встречаются и в бухгалтерии, строительстве и смежных направлениях. Компании ищут, в частности, инженеров-конструкторов, риелторов и архитекторов.

Главным преимуществом работы из дома участники опроса SuperJob назвали экономию времени и денег на дорогу. Основным недостатком оказался ненормированный рабочий день, из-за которого границы между рабочим и личным временем могут размываться.

При этом каждый третий работающий удалённо, согласно данным сервиса, предпочёл бы увольнение возвращению в офис. В SuperJob считают, что для значительной части сотрудников дистанционная работа стала не просто удобством, а принципиальным условием занятости.